Аналитическая Записка для Руководителя
«РИСКИ СОВРЕМЕННОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА»
Для кого (для каких случаев): Для случаев выплаты заработной платы работникам-нерезидентам.
Сила документа: Постановление Верховного суда РФ
Цена вопроса: Административный штраф в размере 20 000 рублей
Схема ситуации: Директора фирмы оштрафовали за незаконные валютные операции.
Поводом для этого стала выплата зарплаты в рублях иностранным работникам-нерезидентам наличными деньгами минуя банковские счета.
Пытаясь обжаловать штраф, директор сослался на то, что он был вынужден выплачивать зарплату в наличном порядке, т. к. упомянутые работники возражали против открытия им счетов в банке и зачисления денег на таковые. Имела место крайняя необходимость. Кроме того, все факты таких выплат - единое нарушение.
ВС РФ счел штраф законным.
Закон устанавливает исчерпывающий перечень случаев, когда юрлица-резиденты могут рассчитываться наличными деньгами с физлицами-нерезидентами без использования банковских счетов. Среди них не указана выплата резидентом работнику-нерезиденту зарплаты наличными деньгами, минуя счет в банке.
Ссылка директора на вынужденность таких действий несостоятельна. При заключении трудовых договоров с иностранцами было известно, что они нерезиденты. Выполнение резидентом-работодателем требований валютного законодательства не может зависеть от волеизъявления работника-нерезидента.
При этом каждая такая выплата, произведенная в разное время за различные расчетные периоды работы, - самостоятельное правонарушение.
Выводы и возможные проблемы: Выплата заработной платы работникам-нерезидентам, не имеющим вида на жительство наличными денежными средствами в валюте РФ, минуя банковские счета в уполномоченном банке влечет административную ответственность, и от нее не уйдет и генеральный директор.
