Изменения в Трудовом и социальном законодательстве в 2024 году
Рубрика:
Делопроизводство, кадры
Описание
Продолжительность: 7 ак. часов
Начало: 13-00 до 19-00 (Республика Башкортостан: очно, онлайн), 11-00 до 17-00 (Краснодарский край: онлайн)
Список лекторов
Бухарев Роман Борисович, ведущий эксперт в области трудового права и социального страхования, юрист, руководитель ЦЕНТРА СОЦИАЛЬНO-ТРУДОВЫХ ПРАВ, опыт работы в ФСС ведущим специалистом по вопросам правового обеспечения 16 лет, более 100 выигранных судебных процессов по трудовому праву, автор статей и публикаций, разработчик тренингов и семинаров по трудовому праву и социальному законодательству
Проверки 2024
Особенности, основные направления.
Что ищут ревизоры и что они видят сразу?
Почему не надо дружить с ревизором?
Специальные основания увольнения участников СВО, членов их семей и военнослужащих срочной службы
Гарантии и компенсации этим категориям работников. Уход работника на СВО и возвращение домой: проблемы работодателя и способы их решения
Изменения при работе с персональными данными в 2024 году
Порядок обработки, распространения и уничтожения персональных данных.
Какие персональные данные можно обрабатывать без согласия работника?
Глобальные предстоящие изменения
понятия «ненормированный рабочий день»
Что можно НЕ делать в 2024 году?
От каких ЛНА можно отказаться?
Какие приказы можно не издавать?
Как и за счёт чего упростить работу кадров?
Два вида приостановки трудового договора уже есть и третий на подходе
особенности кадрового документирования
Регулирование удалённой работы
Обобщаем опыт и ошибки коллег и учимся…
Судебная практика по увольнению удалённых работников
Изучаем новый закон «О занятости населения»
Что необходимо знать работодателю, чтобы избежать штрафов?
Анализ судебной практики 2023-2024 годов по делам о восстановлении на работе с целью поиска ответа на вопрос
как расстаться с работником максимально законно и мирно?
Новый порядок квотирования рабочих мест для инвалидов в 2024 году
Гарантии и компенсации работникам-инвалидам и взаимные обязанности работника-инвалида и работодателя друг перед другом
Типичные ошибки работодателя при увольнении работников по виновным основаниям
изучаем свежую судебную практику
Увольнение по сокращению численности или штата
Что приводит к восстановлению сотрудника на работе и как этого избежать
Порядок взаимодействия с работниками с семейными обязанностями в 2024 году
в связи с изменениями в законодательстве и появлением у них дополнительных гарантий и компенсаций
Порядок заключения срочного трудового договора с руководителями в 2024 году
Так всё-таки можно продлить срочный трудовой договор или нет?
Воинский учёт и взаимоотношения с военкоматом в 2024 году
Что делать, если воинский учёт не вели вообще и почему не надо бояться: пошаговая инструкция
Как грамотно взаимодействовать с СФР в 2024 году?
Кто в организации отвечает за сдачу ЕФС-1?
Новый порядок предоставления 4-х дополнительных выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом: находим ответы на все вопросы.
Изменения в порядке выплаты пособий до 1.5 лет — новый порядок и сроки.
Отпуска 2024
Нюансы, особенности и практические рекомендации в соответствии с постоянно меняющейся позицией Роструда
Фундаментальные изменения в трудовом законодательстве в вопросах оплаты труда
Изучаем последствия прошлогодних постановлений Конституционного суда и вносим изменения в ЛНА.
Почему произвольная выплата премии по прихоти руководителя уходит в прошлое?
Регистрация
Поставщик
Организация:
ЧОУ ДПО "Институт профессионального образования "Респект"
Телефон:
+7 (347) 291-20-70
Адрес:
450071, г. Уфа, ул. 50 лет СССР, 48/1
|
