Россияне оценили масштабы распространения «зарплатного рабства»

Россияне оценили масштабы распространения «зарплатного рабства»

Большинство россиян — 61% — не выбирали зарплатный банк самостоятельно, хотя о возможности сменить его через бухгалтерию знают 81% респондентов. Такие выводы содержатся в опросе Ассоциации «Финтех».

Исследование было проведено в ноябре-декабре 2021 года. В опросе приняли участие представители работодателей (юридические лица) и клиенты банков (физические лица). В общей сложности было проведено более 1,2 тыс. интервью респондентов.

Действующим зарплатным банком удовлетворены 55% респондентов, низкие оценки своей кредитной организации поставили 17% участников опроса. При этом почти 80% не хотели бы менять текущий зарплатный банк.

Основными барьерами для смены зарплатного банка россияне назвали:

запрет на смену от работодателя — 45,9%;

нежелание заниматься процедурой смены банка — 26,5%;

непонимание, что именно надо сделать для смены банка — 19,6%;

сложность смены банка — 12,8%;

отсутствие в городе отделений или банкоматов других банков — 12,8%;

наличие кредита или ипотеки в текущем банке — 10,1%.

Большинство работодателей — 57% — для выплаты зарплаты используют только один банк. Два банка для этих целей есть у 28% респондентов, еще 9% используют три и более банка. Самым популярным способом выплаты зарплаты является зарплатный проект — его используют 69% работодателей. Платежными поручениями для выплаты зарплаты пользуются 30% респондентов, наличными — 21%, Системой быстрых платежей (СБП) — 20%, сообщает АФТ.

Более половины компаний (52%), сотрудники которых получают зарплаты на карты разных банков, сталкиваются со сложностями при ее выплате. Речь идет о дополнительных финансовых, временных и ресурсных издержках, в том числе на формирование отдельных платежных поручений.

Истоник: РБК