руководителиКаждый второй уфимец слышит от руководителя нецензурные выраженияВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие работающие экономически активные жители города. Доверие жителей Уфы к руководителям с возрастом снижается58% работающих жителей Уфы доверяют профессионализму своего непосредственного руководителя. Скепсис по отношению компетентности начальника растет с возрастом. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы Superjob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения Уфы, имеющие руководство. Амбициозной молодежи Уфы проще добиться признания у руководителей не старше 40 летГендерные и возрастные аспекты управления персоналом: опросив директоров и руководителей Уфы, сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснил, с работниками какого возраста и пола у управленцев складывается наиболее эффективное взаимодействие. В Уфе женщины-директора чаще повышают свою квалификациюВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие руководители отделов, департаментов и компаний из города. Каждый четвертый уфимец обращается к своему руководителю по имени и на «ты»В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы Superjob приняли участие трудоустроенные представители экономически активного населения из Уфы. Минтруд спрогнозировал снижение спроса на начальников в РоссииМинистерство труда и социальной защиты оценило, как изменится профессионально-квалификационная структура занятых на российском рынке труда к 2029 году. Уволиться вслед за руководителем готовы только 18% работающих уфимцевСервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснил у респондентов, останутся ли они на своих рабочих местах, если их непосредственные руководители решат уволиться. В опросе приняли участие работающие экономически активные граждане. 46% компаний Уфы отдают предпочтение внутренним кандидатам при найме руководителейСделать карьеру проще в логистических и IT-компаниях: каждый второй работодатель предпочтет повысить своего сотрудника, вместо того чтобы принять управленца со стороны. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители предприятий и организаций из города. Каждый десятый россиянин готов уйти из компании вслед за руководителемСервис «Работа.ру» провел исследование и узнал, сколько россиян готовы уволиться вслед за руководителем. В исследовании приняли участие более 3,5 тыс. пользователей сервиса из всех регионов России. Россияне рассказали, за что ценят своих руководителейСервис для поиска работы и сотрудников «Работа.ру» и HR-Tech компания Happy Job провели исследование и выяснили, за какие качества россияне ценят своих руководителей и готовы ли они порекомендовать работу с ними. КС запретил срочные договоры для руководителейКонституционный суд РФ поставил точку в деле о том, как определяется понятие "руководитель". Глав компаний и госорганов стали обманывать от имени ЦентробанкаБанк России (ЦБ РФ) отмечает распространение новой схемы, когда злоумышленники маскируются под сотрудников регулятора. В популярных мессенджерах мошенники создают аккаунты от лица руководителей ЦБ. Они выглядят весьма достоверно, содержат реальные данные сотрудников: фамилию, имя, отчество, фото. Такого рода обман активно используется прежде всего в регионах, сообщения отправляются от имени руководителей региональных отделений банка, сообщили в ЦБ. 46% жителей Поволжья считают, что легко заменят своих руководителейСлужба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, провела опрос соискателей из Приволжского федерального округа и выяснила, насколько важны личные качества руководителей, много ли среди них ценных сотрудников и хотят ли подчиненные встать на место своих начальников. Треть россиян хотели бы стать начальниками, показало исследованиеТреть россиян хотели бы стать начальниками, а примерно каждый двадцатый был руководителем и не хочет повторения этого опыта ни при каких обстоятельствах, говорится в исследовании банка "Открытие". 12% уфимцев готовы уволиться вслед за руководителемЭффективный тандем с руководством особенно важен для медицинских сестер, юристов, менеджеров по продажам и главных бухгалтеров. Тех, кто однозначно уйдет с работы вслед за уволившимся начальником, среди них больше всего. Руководители назвали самые несносные качества сотрудниковБольшинство руководителей компаний и начальников отделов довольны работой своих сотрудников, однако есть качества, которые работодатели считают несносными. Такими данными поделились исследовательский центр «Зарплаты.ру» и онлайн-университет востребованных профессий Skypro 15 июня. Каждый второй россиянин не хотел бы становиться руководителемСервис «Работа.ру» провел исследование и выяснил, должен ли хороший специалист быть руководителем и хотели бы россияне занимать руководящую должность. Только 1 из 3 работающих уфимцев ничего не раздражает в их непосредственных руководителяхВ руководителях уфимцев раздражает вспыльчивость и некомпетентность. Не имеет претензий только каждый третий. В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие трудоустроенные экономически активные граждане. Массовая эмиграция и запрос на новые навыки породили дефицит управленцевПредставители кадровых агентств фиксируют сложности с подбором топ-менеджеров для российских организаций. Главная причина — отъезд значительного числа руководителей за рубеж, второстепенная — зачастую компании сейчас нуждаются в редких управленческих компетенциях. Для того чтобы «закрыть» необходимые позиции, компании готовы увеличивать зарплатные предложения, перестраивать структуру подразделений или идти навстречу кандидатам, работающим в удаленном режиме или даже на другие организации. Руководители бизнеса назвали специальности «без права на ошибку»Руководители малого и среднего бизнеса рассказали, каким специалистам нельзя совершать ошибки и нарушать сроки работ. В топ-3 сотрудников «без права на ошибку» вошли финансисты и бухгалтеры (40%), юристы (25%) и специалисты коммерческих служб (20%). Такие данные следуют из результатов исследования «Контур.Экстерн». Уфимцы рассказали, кого из известных героев кино хотели бы видеть в качестве начальникаХаризма и патриотизм: Глеб Жеглов и Макс Отто фон Штирлиц — самые желанные руководители. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob узнал у уфимцев, кого из известных героев кино и сериалов они хотели бы видеть в качестве своего начальника. В открытом опросе приняли участие экономически активные граждане из города. 6 апреля 2023 года в Республике Башкортостан стартует «Бизнес-акселератор Lady007»Программа «Бизнес-акселератор Lady007» стартует 6 апреля 2023 года. Участницами курса могут стать женщины-руководители компаний, предпринимательницы Башкортостана, а также те, кто только планирует начать свое дело. Молодые управленцы Башкортостана готовятся к интеллектуальной олимпиаде ПФОВ Уфе, на базе молодежного пространства «Йәшлек House», стартовал новый сезон тренировок Клуба управленческой борьбы. Молодые предприниматели, руководители молодежных проектов, студенческие активисты Башкортостана могут пройти бесплатное обучение переговорным техникам по авторской технологии основателя Таллинской школы менеджеров Владимира Тарасова. В ходе тренировок лидеры рейтинга из числа победителей дискуссионного гала-турнира «ВДвиже» представят Башкортостан на Интеллектуальной олимпиаде IQ-ПФО. Мобилизованным разрешили не сдавать статотчетностьПравительство расширило меры поддержки в связи частичной мобилизацией. От сдачи статотчетности освободили, в частности, организации, в которых мобилизованный — руководитель и одновременно единственный участник (п. 1 изменений). Освобождение действует на период военной службы и до 28-го числа включительно третьего месяца, следующего за месяцем окончания мобилизации или увольнения со службы. Служебные романы между коллегами в Уфе критикуют реже, чем между руководителями и подчиненнымиРомантические отношения между сослуживцами встречают меньше критики, чем связь между руководителями и подчиненными, как со стороны коллег, так и со стороны работодателей. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители компаний и экономически активные уфимцы с опытом работы. Половина работников Башкирии мечтают стать начальникамиК Дню шефа, который во всем мире отмечают 16 октября hh.ru, крупнейшей российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, выяснил у жителей Республики Башкортостан, как они оценивают своих руководителей. Россияне назвали качества плохого начальникаБольшинство (83%) россиян готовы уволиться из-за плохого начальника. Такие данные следуют из результатов опроса, проведенного сервисом «Работа.ру». В Уфе целеустремленность, интеллект и готовность к постоянному обучению — главные качества будущих руководителейРаспознать в молодом сотруднике будущего лидера команды можно по таким его качествам, как целеустремленность, интеллект и готовность к постоянному обучению, считают руководители. В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие топ- и мидл-менеджеры из Уфы. Многие руководители и владельцы бизнеса используют простые паролиПростые пароли оказались так же популярны среди руководителей, как и у обычных пользователей. Россияне назвали топ качеств женщин-руководителейРоссияне назвали выносливость и скрупулезность в числе качеств, отличающих женщин-руководителей. Об этом говорится в результатах исследования сервиса "Зарплата.ру", проведенном с 5 по 12 апреля среди 1 960 россиян в возрасте от 18 до 55 лет. |
Ваша компания
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
Новости on-line |